“En Finlandia se acaba de aprobar una Renta Básica Universal
(RBU). Todo ciudadano finlandés, por el hecho de serlo, tendrá derecho a
partir de los 18 años a un cheque de 1.000 € mensuales, de por vida, e
incondicional (independiente de si trabaja o no, y de su nivel de
renta). El parlamento finlandés ha considerado que ésta es la
culminación de varias décadas de progreso en la construcción de una
economía innovadora y basada en conocimiento. Finlandia se ha situado en
la cima de la mayor parte de ránkings de innovación desde 1990. Según
el Global Innovation Index, el país es líder en I+D, excelente en la
calidad de sus instituciones (2º en el mundo), en capital humano (4º),
sofisticación de los negocios (6º), desarrollo tecnológico (8º),
ecosistema innovador (1º), y cooperación público-privada (2º). Su
sistema educativo es envidiable, con un sólido proceso de selección y
formación del profesorado, y grandes avances metodológicos. Las
inversiones fluyen, los clústers de startups florecen, la productividad
crece, las exportaciones se disparan, y el talento es atraído al país.
Tras años de consolidación de una economía innovadora de referencia, por
fin Finlandia da un paso definitivo en el diseño de un estado del
bienestar de vanguardia, y concede a todo ciudadano el derecho a una
renta universal. Como si fueran los titulares de una próspera
cooperativa tecnológicamente sofisticada y competitiva, los finlandeses
empezarán a recibir su cheque mensual a partir del próximo mes”
-
¿Qué os parece esta noticia? Envidiable, ¿no? Lógica, ¿verdad? Al fin
y al cabo, Finlandia ha estado haciendo los deberes. Por tanto, se
merece su recompensa. Es el premio final a un camino que ha requerido
constancia, tenacidad, disciplina, estrategia y visión de futuro.
La noticia es falsa (de momento). No es cierto. Finlandia no
implementa una Renta Básica Universal sobre los retornos de su sistema
de innovación y tecnología. Pero van por el camino. Al fin y al cabo,
sus vecinos noruegos ya tienen experiencia en cosas similares: su fondo
soberano (obtenido de las reservas de petróleo y gas) acumula un valor
de 9 billones de coronas (unos 900.000 millones de euros), con retornos
anuales de 6% (lo que equivale a unos 11.000 € anuales por cada
ciudadano). Una auténtica renta básica universal para los noruegos
sostenida sobre recursos naturales. Pero, ¿qué mejor recurso natural que
el talento? ¿No se podría articular un fondo de inversión soberano
sobre la actividad innovadora de un país?
Finlandia no ha constituido una Renta Básica Universal. Todavía no. Pero, ¿a que la noticia nos ha parecido verosímil?
En nuestro entorno, nos parecería extravagante, o populista (y lo
sería) ¿A que no hemos pensado que los finlandeses –o los noruegos con
su fondo sobre el petróleo- se iban a volver automáticamente unos vagos?
¿A que nos da la impresión que en el marco de economías innovadoras,
una renta básica universal no es una locura? He escrito esta fake news
para que entendamos el contexto en el que deberíamos plantearnos las
grandes conquistas sociales del futuro. Concebimos la noticia como
cierta porque entendemos que es la culminación de un largo camino, en el
contexto de una sociedad culturalmente avanzada e inmersa en una
economía basada en conocimiento. Porque en Finlandia se han sentado las
bases necesarias. La construcción de los futuros modelos de estados del
bienestar pasa por conseguir estas metas. Algunos, las auténticas first mover nations en innovación (Finlandia, Suiza, Singapur, Dinamarca, Suecia…) se lo pueden empezar a plantear.
Y nosotros, ¿todavía no tenemos claro el camino a seguir?
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Plataformas: ¿cooperar o competir?
https://xavierferras.com/2018/11/plataformas-cooperar-o-competir-3/
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